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Il est important de trouver le bon équilibre
Bienvenue dans un autre épisode de jeux de mots, où je m’amuse à juxtaposer des mots semblables de façons nouvelles, utiles et divertissantes.
Ce style de billet semblera peut-être familier aux lecteurs réguliers, dont beaucoup vivent et/ou travaillent aussi dans le domaine de la transition du patrimoine familial, comme moi.
Aider les familles à surmonter certains des défis liés au passage de leur entreprise ou de leur patrimoine à la génération suivante, c’est tout un petit créneau, mais au fil des ans, j’y ai croisé beaucoup de gens, venus du monde entier.
Bon nombre d’entre nous sont attirés par ce genre de travail comme par une sorte d’« appel », l’un des mots que j’utilise souvent pour décrire mon propre moment eurêka, quand j’ai enfin compris ce que je voulais faire quand je serais grand, ce qui m’est arrivé à 48 ans.
C’est donc par là que je vais commencer, avec l’idée que ce genre de travail est souvent une véritable vocation.
La vocation, un sentiment fort
Je viens de demander à mon ami M. Google le sens du mot « vocation », et il me dit qu’il s’agit d’un fort sentiment d’adéquation avec une carrière ou une occupation particulière.
Je ne suis pas sûr de pouvoir mieux le résumer, ni en moins de mots, alors allons-y avec ça.
Ce sentiment fort s’accompagne évidemment de beaucoup de points positifs.
« Je n’ai pas l’impression de travailler quand je fais ça », voilà une phrase courante chez ceux qui ont la chance d’avoir trouvé la leur.
Mais naturellement, je pense, ces points positifs ont habituellement un pendant négatif, et c’est là que nous irons maintenant.
Certains d’entre vous ne seront pas surpris d’apprendre qu’une récente rencontre de mon groupe de pairs est à l’origine de ce billet.
En fait, c’est déjà le deuxième billet issu de cette rencontre en particulier, le premier étant Le cercle remporte le carré – version non hollywoodienne.
« J’ai vraiment besoin de vacances »
Ce groupe de pairs fonctionne selon un calendrier d’« année scolaire », de septembre à juin.
La rencontre de clôture de l’année vient donc d’avoir lieu, et c’était une journée complète, en personne.
Pendant que chacun faisait son tour de table, j’ai été frappé de voir combien d’entre nous, moi y compris, ont mentionné à quel point nous étions fatigués, et combien nous avions hâte de prendre congé cet été.
Ça m’a fait penser que ce n’était peut-être pas qu’une coïncidence, et qu’il y avait peut-être là quelque chose qui vaut la peine d’être exploré davantage.
Pour bien faire ce travail, vous devez mettre à contribution plus que votre cerveau, parce que quand vous travaillez avec des familles, les émotions ne sont jamais bien loin.
Et même si nous travaillons fort pour ne pas nous laisser happer par les dynamiques de nos clients, c’est aussi une charge de travail supplémentaire à considérer.
Clown de rodéo et bouffon du roi
Les choses peuvent devenir compliquées et effrayantes par moments quand on joue un rôle de facilitation ou de médiation entre des membres d’une même famille.
La capacité d’apporter un peu de légèreté dans des situations qui deviennent sérieuses nous amène parfois à jouer le rôle de « bouffon du roi ».
D’autres fois, nous devons intervenir et jouer le clown de rodéo, vous savez, ces gars qui sautent dans l’arène avec le taureau sauvage après que le cavalier a été désarçonné, pour que tout le monde puisse s’échapper sans se blesser.
Cela dit, je viens de terminer une merveilleuse réunion de famille avec une famille avec qui je travaille depuis quelques années, et j’en suis reparti en me sentant très bien, sur un petit nuage.
Mais j’étais aussi épuisé, parce que le travail qui consiste à tenir cet espace est éreintant, et une grande partie de l’effort sert à donner l’impression que c’est facile.
Nous sommes le principal instrument de notre travail
Être assis dans une pièce avec des membres d’une même famille quand on est la seule personne de l’extérieur (ou l’une des très rares) est un privilège particulier que peu de gens ont la chance de vivre.
Nous arrivons avec notre proverbiale boîte à outils et notre expérience, mais nous sommes là pour prendre soin du processus, tandis que les membres de la famille fournissent le contenu.
Cela signifie que même si nous pouvons planifier ces réunions (et que nous le faisons), nous ne savons pas toujours comment les choses vont se dérouler.
Nous devons nous investir tout entiers dans ces réunions; nous sommes le principal instrument de notre travail, l’artisan qui apporte la boîte à outils.
Les outils eux-mêmes ne valent pas grand-chose entre de mauvaises mains.
C’est un travail exigeant. Et c’est gratifiant.
Et vous devez prendre congé pour vous reposer et récupérer avant de vous épuiser.
